Elektrofachkraft (w/m/d) für HiL-Prüfsysteme und Automatisierung

Arbeitsort: 86153, Augsburg

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Was Sie erwartet:

Elektrischer Aufbau, Installation und Betrieb von Automatisierungslösungen an Integrationstestplätzen für Steuerungssysteme.
Planung und Konstruktion von Prüfplätzen sowie komplexen automatisierten HiL-Systemen.
Überwachung, Wartung und Instandhaltung der Prüfplätze und HiL-Systeme im Hinblick auf elektrische Sicherheit.
Eigenständige Fehleranalyse und Störungsbeseitigung.
Erstellung technischer Dokumentation gemäß CE-Richtlinien.
Enge Abstimmung mit anderen Fachabteilungen bei Erweiterungen.

Was Sie mitbringen:

Ausbildung als Elektroniker für Automatisierungs- oder Energietechnik oder Meister Elektrotechnik.
Elektrofachkraft nach DIN VDE 1000-10 (Nachweis vor Arbeitsbeginn erforderlich).
Erfahrung in Inbetriebnahme und Fehlerbehebung von industriellen Automatisierungssystemen (Mess-, Steuerungs-, Regelungstechnik).
Erfahrung mit automatisierten Testsystemen (HiL) von Vorteil.
Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Teamfähigkeit, selbständiger und strukturierter Arbeitsstil.

Im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung für einen namenhaften Kunden suchen wir eine engagierte Elektrofachkraft (w/m/d) für HiL-Prüfsysteme und Automatisierung.

Lust auf Technik, Teamgeist und echte Wertschätzung? Dann lassen Sie uns gemeinsam durchstarten!

Schwerbehinderte Menschen beziehungsweise gleichgestellte Menschen im Sinne des SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Was wir können:

Eigenverantwortliches Arbeiten
Konzernweites "Netzwerken"
Trainingsangebote
Rabatte
Internes Gesundheitsmanagement
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge und BU-Versicherung
Unbefristeter Arbeitsvertrag
30 Tage Urlaub
JobRad

Kontakt:

Paula Gridi-Papp

Tel.: +49 7034 656-15077

Was wir können:

Eigenverantwortliches Arbeiten

Konzernweites "Netzwerken"

Trainingsangebote

Rabatte

Internes Gesundheitsmanagement

Mitarbeiter-Events

Betriebliche Altersvorsorge und BU-Versicherung

Unbefristeter Arbeitsvertrag

30 Tage Urlaub

JobRad

	Eigenverantwortliches Arbeiten		Konzernweites "Netzwerken"		Trainingsangebote		Rabatte		Internes Gesundheitsmanagement
	Mitarbeiter-Events		Betriebliche Altersvorsorge und BU-Versicherung		Unbefristeter Arbeitsvertrag		30 Tage Urlaub		JobRad