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Produktvarianten- und Konfigurationsmanager (m/w/d)

Arbeitsort: 89077, Ulm

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Was Sie erwartet:

Mitarbeit an Projekt der Verteidigungsindustrie
Mitarbeit in internen und externen internationalen Projektteams sowie Koordination von Unterauftragnehmern und Kunden
Sicherstellung der Anwendung des Konfigurationsprozesses
Definition und Festlegung von Konfigurationsmanagement-Schnittstellen (intern und extern), insbesondere im Rahmen der Erstellung von KM-Plänen in deutscher und englischer Sprache
Durchführung des internen und externen Änderungsmanagements sowie Erstfreigaben (Change Control Boards und Release Boards)
Erstellung von Produktstrukturen (Identifikation von Konfigurationseinheiten und Abbildung in den KM-Tools)
Bildung von Baselines und Bauzustandsfestschreibungen, sowie Erstellung von weiteren Auswertungen und Statusdarstellungen

Was Sie mitbringen:

Mind. Bachelorabschluss in Wirtschaftsingenieurwesen o.Ä.
Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch
Sehr gute MS Office und SAP-Kenntnisse erforderlich
Kenntnisse in SAP PLM (Product Life Cycle Management) sowie Serena Business Manager Dimensions von Vorteil
Erfahrung in Projektabwicklung, Konfigurationsmanagement sowie den verschiedenen KM-Standards (ISO 10007, EIA-649)
Fähigkeit und soziale Kompetenz zur Umsetzung beziehungsweise Einführung von KM-Vorgaben
Erfahrung in Software-Konfigurationsmanagement und Produktionsprozessen wünschenswert
Fertigkeit, Präsentationen vor internationalen Kunden und Partnern durchzuführen
Team- und Kompromissfähigkeit, aber auch Durchsetzungsvermögen und Eigeninitiative sowie Verhandlungsgeschick mit Kunden und Auftragnehmern (intern / extern)

Einsatzort bei diesem Projekt: Ulm

Vertraglicher Arbeitsort: Taufkirchen bei München

Mögliche Projekte im Großraum München / Ingolstadt / Augsburg (hybrides Arbeiten möglich)

Unser Team ist im Produktdatenmanagement u.a. für die Branchen Luft- und Raumfahrt sowie Automotive tätig. Themen wie Digitalisierung, IoT, Digital Twin und Digital Thread sind fest in unsere Kernkompetenzen integriert. Ein besonderer Schwerpunkt liegt dabei in der Beratung, Unterstützung und Optimierung von Prozessen im Product Lifecycle.

Schwerbehinderte Menschen beziehungsweise gleichgestellte Menschen im Sinne des SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Was wir können:

Verantwortungsvolle Aufgaben
Mobiles Arbeiten
Flexible Arbeitszeiten
Eigenverantwortliches Arbeiten
Konzernweites "Netzwerken"
Rabatte
Flache Hierarchien
Teamorientierte Arbeitsweise

Kontakt:

Juliane Feist

Tel.: 07034 656 14809

Was wir können:

Verantwortungsvolle Aufgaben

Mobiles Arbeiten

Flexible Arbeitszeiten

Eigenverantwortliches Arbeiten

Konzernweites "Netzwerken"

Rabatte

Flache Hierarchien

Teamorientierte Arbeitsweise

	Verantwortungsvolle Aufgaben		Mobiles Arbeiten		Flexible Arbeitszeiten		Eigenverantwortliches Arbeiten		Konzernweites "Netzwerken"
	Rabatte		Flache Hierarchien		Teamorientierte Arbeitsweise